Cần tuyển Cần tuyển Kỹ sư công trình, Chỉ huy trưởng công trình

Công ty TNHH Thịnh Phong
Địa chỉ : 923 Lê Hồng Phong, Phước Long, Nha Trang, Khánh Hòa
Điện thoại : 058 3881168
Website : http://www.thinhphongnt.vn/gioi-thieu.html

Công ty chúng tôi cần tuyển dụng nhân sự như sau:

I/ Các vị trí tuyển dụng

1/ Chỉ huy trưởng công trình
a) Làm việc tại Nha Trang, Khánh Hòa
b) Số lượng cần tuyển : 02 người.

c) Mô tả công việc:
c1)Công tác chuẩn bị thi công:
– Nắm thông tin về công trình và chuẩn bị các điều kiện/thủ tục trước khi thi công, khảo sát và xử lý thông tin của công trình.
+ Thông tin từ chủ đầu tư, đơn vị giám sát.
+ Khảo sát nắm thông tin thực địa.
+ Thông tin từ hồ sơ, tài liệu…
– Đề xuất và phối hợp với các bộ phận lập phương án tổ chức triển khai thi công.
– Lập và đề xuất kế hoạch triển khai tổng thể công trình.
+ Lập tiến độ thi công.
+ Lập kế hoạch nhân lực.
+ Lập kế hoach vật tư, tài chính.
+ Lập Biện pháp an toàn VSLĐ, PCCC.
c2) Tổ chức thi công:
– Quản lý, tổ chức triển khai thi công các công trình theo kế hoạch và tiến độ thi công đã được Giám đốc hoặc người được ủy quyền phê duyệt.
– Chịu trách nhiệm trực tiếp về chất lượng kỹ thuật, mỹ thuật, tiến độ của công trình.
– Báo cáo, đề xuất ý kiến với Phó giám đốc kỹ thuật các vấn đề về công tác tổ chức thi công công trình, các khó khăn, sự cố bất thường tại công trình để chỉ đạo giải quyết nhằm thi công đúng tiến độ và đạt chất lượng.
c3) Nghiệm thu, bàn giao công trình
– Thực hiện thủ tục nghiệm thu bàn giao theo đúng quy định.
– Chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc về công việc được giao.
c4) Các hoạt động phối hợp
- Đối nội: Phối hợp với các phòng ban, bộ phận liên quan đến công tác thi công, quản lý nhân sự nội bộ, công tác kiểm định, nghiệm thu, bàn giao, ATVSLĐ, PCCC.
- Đối ngoại: Quan hệ với các đối tác (chủ đầu tư, đơn vị giám sát, thầu phụ,...để thực hiện các nghiệp vụ chuyên môn. Giao dịch với các cơ quan chức năng để giải quyết các công việc có liên quan đến chức năng, nhệm vụ được giao.
c5) Thực hiện các công việc khác khi được giao.

d) Yêu cầu:
- Tốt nghiệp chuyên ngành Nhiệt lạnh, Điện.
- Kinh nghiệm chỉ huy trưởng thi công ME - ĐHKK từ 5 năm trở lên.
- Đã từng làm chỉ huy trưởng dự án quy mô công suất lạnh 1.000.000HP (~9.000.000.000btu/h) trở lên.
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, quyết đoán.
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng, thuyết phục.
- Tư duy nhạy bén, sáng tạo.
- Có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực.
- Có tinh thần cầu tiến.
e) Quyền lợi:
- Mức lương từ 12 - 20 triệu đồng / tháng.
- Môi trường làm việc tốt.


2/ Kỹ sư công trường
a) Làm việc tại công trình.
b) Số lượng cần tuyển : 04 người.
c) Mô tả công việc
- Triển khai bản vẽ shop, bóc dự toán
- Giám sát thi công
- Lập tiến độ thi công, kiểm soát chất lượng, tiến độ.
- Lập hồ sơ nghiệm thu công tác thi công
- Lập hồ sơ hoàn công
d) Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhiệt lạnh, Điện
- Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên
- Thành thạo Shop drawing, bốc dự toán, triển khai thi công, giám sát thi công
- Kỹ năng quản lý, quyết đoán
- Tư duy nhạy bén, sáng tạo.
- Có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực.
- Có tinh thần cầu tiến.
e) Quyền lợi:
- Mức lương từ 7 - 12 triệu đồng / tháng.


3/ Lao động thi công điều hòa, thông gió
a) Làm việc tại Nha Trang
b) Số lượng cần tuyển : 10 người.
c) Công việc chính:
- Bảo trì, thi công điều hòa, thông gió, điện nước;
- Các công việc khác có liên quan .
d) Yêu cầu:
- Ưu tiên có kinh nghiệm thi công điều hòa, thông gió, điện nước;
- Cẩn thận, chăm chỉ, nhiệt tình;
e) Quyền lợi:
- Thu nhập từ 4 triệu đồng /tháng
- Môi trường làm việc tốt.
f) Hồ sơ xin việc:
- CMND.

II/ Thời hạn nộp hồ sơ kể từ ngày 15/03/2017 đến hết 15/06/2017.

III/ Phương thức hồ sơ gửi qua email: hr@thinhphongnt.vn (vui lòng gửi CC thêm địa chỉ email: hrthinhphong@gmail.com) hoặc nộp trực tiếp tại Phòng HCNS (Văn phòng Công ty – địa chỉ 923 Lê Hồng Phong, P. Phước Long, Nha Trang). Điện thoại liên hệ 058.3881168.

* Hồ sơ gửi qua email bao gồm:
1. Đơn xin việc – File word;
2. Bảng mô tả quá trình học tập và làm việc - File word;
3. Các bằng cấp và chứng chỉ có liên quan - File scan (PDF; ảnh);
4. Hình chụp 3x4 – File ảnh.

* Hồ sơ gửi trực tiếp đến Phòng HCNS tại Công ty bao gồm:
1. Đơn xin việc;
2. Bảng mô tả quá trình học tập và làm việc;
3. Các bằng cấp và chứng chỉ có liên quan;
4. Hình chụp 3x4 (2 tấm);
5. CMND – Hộ khẩu;
6. Sơ yếu lý lịch.

Lưu ý: Các ứng viên có thể nộp bản photo để ứng tuyển; hồ sơ ứng tuyển không trả lại được. Đối với ứng viên được Công ty tuyển dụng làm việc có trách nhiệm bổ sung đầy đủ giấy tờ có chứng thực xác nhận của Phường, xã.